今年以来，师市人社局创新将就业服务与“大篷车”联体“合”成“就业大篷车”新载体，并以此为重要平台，积极打造“就业便民服务圈”,促进高质量就业。一是搭建招聘求职新平台。一方面，组织“实体大篷车”流动进团（县）下连（乡镇）入集市（巴扎）到校园，帮助用工单位四处招贤纳士。另一方面，以“四师职介”微信公众号为主阵地，不定期开启“网络大篷车”（“空中大篷车”），推出“就业大篷车”之岗位进家门、政策进家门、指导进家门、常识进家门、提醒进家门、维权进家门、预告进家门、事迹进家门等8个系列专题（专栏），为求职者足不出户求职就业提供便利。二是构建立体化服务新格局。充分发挥“就业大篷车”一职多能作用，采用“1+N”模式开展以人员招聘为主，配套政策宣传、岗位推荐、企业推介、就业指导、维权提醒、答疑解惑等系列服务。三是打造兵地融合发展新品牌。自觉融入兵地人力资源融合发展大局，立足师市，辐射伊犁州直及以外，组织部分团场就近就便与对应县市联合召开现场招聘会，组织重点用工单位远赴乌市、兰州、四川等地招员纳才，协调66团、70团、兵团分区分别与霍城县、伊宁市、霍尔果斯市开展“一对一”结对共建。通过努力，2023年3月以来，“就业大篷车”已开展就业便民服务活动38场次，为1600多人次群众答疑解惑，重点宣传推介企业27家，推送求职、招聘、劳动合同签订、维权提醒等信息24条次，就业（职业）指导高校毕业生等重点群体人员1800多人次，帮助1312人成功就业。