可克达拉讯(通讯员 汤哲 杨晓强)“由于受气候影响,冬休时间长,复工初期,员工还未从冬休中收心,各种违章行为较多,是安全生产事故的高发期、频发期。为杜绝安全事故的发生,我公司积极组织各类人员开展安全教育培训,切实为复工复产保驾护航。”2月22日,正在参加培训的宏远集团公司第七工程部项目经理陈武告诉笔者。

第七工程部以“春季大培训”为契机,以“安全之春”为抓手,始终坚持“缺、补、需、培”的原则,分层次、分批次、分阶段、分群体开展安全教育培训,重点培训安全操作规程、安全事故预防、应急处置等内容,特别加强对新招录员工的岗前安全教育培训,经考核合格后方可上岗。

在培训的同时,第七工程部还将检查和自查相结合,以《第四师可克达拉市安全生产领域风向隐患大排查大整治“百日攻坚集中行动”实施方案》为指导,对即将复工复产的项目部开展重点部位安全“体检”,主要对施工现场深基坑、施工临时用电、高处作业、临边防护等重点部位开展全方位、无死角检查、自查,确保各类安全隐患早发现、早整改、早消除,为企业一季度实现“开门红”“开门稳”提供良好的安全保障。