可克达拉讯(兵团日报记者　马雪娇)“现在检查次数少了,服务却更贴心了,能让我们把更多精力放在生产经营上。”8月3日,益海嘉里英联马利(可克达拉)食品有限公司总经理乔俊栋对记者说。这一变化,源于四师可克达拉市推出的“综合查一次”改革——通过多维度创新,实现“无事不打扰、监管更精准”,让企业安心经营发展。

　　随着优化营商环境持续深入,如何提升监管效能、充分激发各类经营主体的内生动力和创新活力,成为政府治理的重要课题。今年,四师可克达拉市聚焦企业反映强烈的检查频繁、多头执法等问题,创新推行“综合查一次”联合执法机制,让企业将更多精力投入生产经营、创新与研发。今年上半年,该师市针对28类2926家企业开展检查1823次,较去年同期下降46.7%。

　　“‘综合查一次’改革不是简单的检查合并,而是一套系统性的制度重构与流程再造,进一步明晰执法边界与标准,最大限度实施综合检查、一次性检查,实现‘进一次门、办多件事’。”四师可克达拉市司法局党组成员、副局长王建宇介绍道。

　　四师可克达拉市为涉企检查“定下规矩、划出边界”,由“综合查一次”改革牵头部门联合相关部门共同制定任务清单,精准锁定检查对象、清晰划分部门职责、科学设定检查频次与时间,从源头上避免“都想查、重复查”；全面梳理涉企行政检查事项,将检查事项清单化,建立健全检查对象名录库,采用“分级分类+动态调整”的检查计划管理模式,根据企业行业属性、经营规模及风险等级,确定全年行政检查频次。

　　为解决涉企行政执法“多头检查、重复检查”问题,四师可克达拉市要求司法局统筹制订年度联合检查计划,对检查对象的相近事项“打包”进行联合检查；实施“分级式”监管,依托兵团信用信息共享平台,对信用等级高、记录良好的企业合理降低检查频次,对信用等级低、风险高的企业适度提高检查频次,将对守法者“无事不扰”、对违法者“利剑高悬”落到实处。

　　此外,四师可克达拉市还严格规范涉企行政检查事项,明确不得实施无计划检查、重复检查、超范围检查等15类50项禁止事项,要求执法人员必须持有效证件亮证执法,检查结果要及时录入企业信用信息平台,实现“一次检查、全域认可”。

　　四师可克达拉市涉企行政检查改革取得了实实在在的成效:今年上半年,师市形成招商引资实物量50亿元,同比增长9.87%,新登记企业510户,同比增长12.58%,企业对执法满意度显著提升。

　　“我们将持续完善‘综合查一次’联合执法机制,深化‘互联网+监管’系统应用,推动监管模式从‘被动响应’向‘主动预警’转变。”王建宇表示,要让“无事不扰”成为常态、“有求必应”成为准则,为企业高质量发展营造更优环境。