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谢强在师市机关作风建设“能力提升年”工作推进会上强调进一步推进干部能力大提升 机关作风新转变 工作落实高质量确保党中央和兵团党委各项决策部署在师市落地见效
发布:2021-08-24 来源:伊犁垦区报  作者:系统管理员  编审:admin99  浏览量:502 

本报讯(记者 王东 实习记者 张佳玉 史明会)8月22日,师市召开机关作风建设“能力提升年”工作推进会,师市党委书记、四师政委谢强出席会议并讲话.他强调,要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神,深入贯彻落实兵团机关作风建设“能力提升年”工作推进会议精神和兵团党委关于机关作风建设的最新批示精神,以政治能力建设为统领,紧扣能力提升关键环节,进一步推进干部能力大提升、机关作风新转变、工作落实高质量,确保党中央和兵团党委各项决策部署在师市落地见效。

师市领导郭耀峰、姜淑霞出席会议。师市领导唐志刚主持会议。

谢强指出,兵团党委对机关作风建设的批示充分表明了兵团党委坚定不移抓干部作风、持之以恒提升干部能力的坚定决心和鲜明态度,是对作风建设新阶段工作的再要求、再安排、再部署,是持续深化作风建设的动员令,是今后一段时期机关加强作风建设和提升干部能力的重要遵循。自今年师市党委召开作风建设“能力提升年”工作动员部署会议以来,各单位各部门结合干部队伍能力现状,制定了各具特色、各有侧重的贯彻落实举措,呈现出创新学习方式、深入开展调查研究、突出抓好督查落实、坚持以人民为中心、加强警示教育、建立完善制度和机制的良好态势,机关作风建设常态化、长效化机制取得阶段性成效。各单位各部门要按照兵团党委要求,再接再厉,采取行之有效的措施,确保作风建设“能力提升年”工作不断取得新的更大成效。

谢强强调,作风问题具有反复性、顽固性,师市机关干部作风建设和能力提升方面仍然存在思想重视不够、形式主义和官僚主义、纪律和规矩意识不强等突出问题,充分暴露出机关作风建设仍然需要继续加强,各级领导干部特别是主要领导要带头抓,带头以身作则、以上率下,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做,真正“以好的作风抓作风”,下大力气解决作风方面存在的顽瘴痼疾。要坚持严管与厚爱相结合,激励与约束并重,营造出重实干、敢担当、善作为的好风尚,充分调动和激发广大干部干事创业的积极性、创造性,不断取得作风建设和能力提升新成效。

谢强要求,作风建设永远在路上,干部能力提升也永远在路上,师市各级党员领导干部要做到认识再提高,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚定坚决贯彻落实好以习近平同志为核心的党中央关于深化干部队伍建设的重大决策部署,贯彻落实好兵团党委、师市党委关于抓好机关作风建设和能力提升的一系列规定和要求,真正以过硬作风保障各项工作的有效落实;要做到措施再具体,建章立制,规范管理,强化制度约束,规范干部行为,进一步精简会议和文件,严肃会风会纪,严格公文流转程序,提高公文办理效率,不断增强执行力、落实力和履职能力;要做到责任再明确,广大党员干部在工作中要切实履行好自己的职责,高质量高效率完成好每项工作,推动形成主要领导负总责、分管领导亲自抓、广大党员干部严格落实的工作机制,确保取得扎实成效;要做到成效再提升,各单位各部门特别是领导干部要有大局意识和全局观念,强化系统思维和辩证思维,切实将作风建设“能力提升年”各项工作抓实抓细抓好,以实际工作成效来检验干部能力水平,为推动师市经济社会高质量发展、实现“十四五”良好开局提供优良作风保障。

会议传达学习了兵团机关作风建设“能力提升年”工作推进会议精神,对违反机关作风建设和会风会纪的典型问题进行了通报。六十七团、七十三团、师市教育局、师市市场监督管理局、可克达拉市镇江高级中学主要负责同志作经验交流发言。

会议以电视电话会议形式召开。可克达拉市人大常委会、政协,师市机关各部门、各直属单位主要负责同志在师市主会场参加会议。各团场设分会场。